Bandırma Onyedi Eylül Üniversitesi Rektörlüğünden:
4/B SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIM İLANI (2026-01)

Üniversitemiz birimlerinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4. maddesinin (B) fıkrasına  göre  istihdam  edilmek  üzere,  06.06.1978  tarihli ve  7/15754  sayılı  Bakanlar  Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan ""Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar""da yer alan ek 2’inci maddenin (b) fıkrası gereğince “Yazılı ve/veya sözlü sınav yapılmaksızın, KPSS (B) grubu puan sıralaması esas alınmak suretiyle” sözleşmeli personel alınacaktır.

1- 657   sayılı   Devlet   Memurları   Kanunu’nun   48’inci   maddesinde   belirtilen   şartları taşımak.
2- Çeşitli KHK ile kamu görevinden çıkarılanlar başvuruda bulunamaz.
3- “Sözleşmeli  Personel  Çalıştırılmasına  İlişkin  Esaslar”ın  Yeniden  İşe  Alınma  başlıklı Ek 1 inci maddesinin (b) fıkrasına eklenen; “Sözleşmeli personelin, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmesinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içinde sözleşmeyi tek taraflı feshetmesi halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kamu kurum ve kuruluşlarının sözleşmeli personel   pozisyonlarında  yeniden   istihdam   edilemez.” hükmüne aykırı durumu olmamak.
4- Belirtilen  öğrenim  düzeylerinin  birinden  mezun  olmak,  aranan  nitelikleri  taşımak  ve belgelendirmek.
5- Adayların ilgili 2024 KPSS(B) grubu puan türüne sahip olması gerekmektedir.
6- Herhangi  bir  sosyal  güvenlik  kurumundan  emeklilik  veya  yaşlılık  aylığı  almıyor olmak.
7- Sadece  bir  ünvan  kodu  için  başvurulacaktır.  Birden  fazla  ünvan  kodu  için  başvuru yapılması halinde tüm başvuruları geçersiz sayılacak ve değerlendirmeye alınmayacaktır.
8- Adaylarla   hizmet   sözleşmesi  yapılacak   olup   sözleşmede   belirtilen   şartları  yerine getirmeyen adayların sözleşmeleri 1 (bir) ay içerisinde feshedilecektir.
9- “Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu” ve “Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Yapılmasına Dair Yönetmelik” gereğince sözleşme yapmaya hak kazanan adaylar hakkında ilgisine göre güvenlik soruşturması veya arşiv araştırması yapılacak olup sonucu olumlu çıkan personel ile sözleşme imzalanacaktır.
10- Başvuran adaylar Üniversitenin  tüm yerleşkelerinde  ihtiyaç bulunan birimlerinde ve ilçelerinde istihdam edilecektir.
11- Adayların aranan niteliklere başvuruların başlangıç tarihinden önce sahip olmaları gerekmektedir. İlan başlangıç tarihinden itibaren alınan belgeler / sağlanan şartlar kabul edilmeyecektir.
12- Başvuru yapan adaylar ilan metnindeki tüm şartları kabul etmiş sayılır.

13- Belgelerin sisteme okunaklı olarak yüklenmesi adayların sorumluluğundadır. Silik, tahribata uğramış, okunaksız, kimlik ve belge doğrulaması yapılamayan vb. belgeler değerlendirmeye alınmayacaktır.

1- Başvurular e-Devlet Kapısı üzerinden “Bandırma Onyedi Eylül Üniversitesi - Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım” hizmeti veya “Kariyer Kapısı” https://kariyerkapisi.gov.tr/isealim internet adresi üzerinden 11.03.2026-25.03.2026 tarihleri arasında alınacaktır.
2- Posta veya diğer yollarla yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.

3- Adayların  başvurularının  kabul  edilebilmesi  için  Kariyer  Kapısı  platformu  üzerinden başvuru  tarihleri  arasında  (11.03.2026-25.03.2026) yapacakları  başvuru  sonrasında,  Kariyer Kapısı   Platformu (https://kariyerkapisi.gov.tr)  "Başvurularım" sayfasında "Bilgiler" butonu üzerinden indirebilecekleri "Aday Başvuru Bilgileri" dokümanını en geç 31.03.2026 tarihi 17.30 mesai bitimine kadar Üniversitemize şahsen teslim etmeleri gerekmektedir.
4- Aday   başvuru   dokümanı   ile   Üniversitemize   şahsen   müracaat   etmeyen   adaylar değerlendirmeye alınmayacaktır.
5- Süresi  içinde  yapılmayan,  tamamlanmayan  ve  eksik  başvurulardan  Üniversitemiz sorumlu değildir.
6- Adaylar ilan edilen pozisyonlardan sadece birine başvuru yapabilecektir. Birden fazla başvuru yapıldığı takdirde her iki başvuru da geçersiz sayılacaktır.
7- Başvuru  ve  işlemler  sırasında  gerçeğe  aykırı  beyanda  bulunduğu  sonradan  tespit edilenler ile başvuru sonrası istenilen belgeleri ibraz etmeyenlerin müracaatları geçersiz sayılacak, atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecektir.
8- Adayların  verdikleri beyanlar ile sunduğu başvuru belgelerinin sorumluluğu kendilerine aittir. Yanlış, yanıltıcı veya yalan beyanda bulunan adaylar, yerleştirmeden doğan tüm haklarını  kaybedecek olup  gerçeğe  aykırı  belge  beyan/teslim  edenler  hakkında  yasal  işlem başlatılacaktır.
9- İlan edilen ünvanlardan belgelendirilmesi istenen durumlarla ilgili gerekli resmi belgelerin Diğer Belgeleriniz” sekmesi altında bulunan belgeler alanından aranılan belgelerini ilgili doküman alanına mutlaka yüklemeleri gerekmektedir.
10- Yurt  dışındaki  veya  yurt  içindeki  öğretim  kurumlarından  mezun  olup  bu  ilanda aranılan  öğrenim  durumuna  ilişkin  denkliği  olan adayların  denklik  gösterir  belgelerini  Kariyer Kapısına yapılan  başvurusu  sırasında  “Diğer  Belgeleriniz”  aşaması  altında  bulunan  “Denklik Belgesi” alanına ilgili dokümanı mutlaka yüklemeleri gerekmektedir.
11- Üniversitemiz  gerekli  durumlarda  ilanın  her  aşamasında  iptal  ve/veya  değişiklik yapma hakkına sahiptir.

Ç- BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARI:

1- Başvuru sonunda yazılı ve/veya sözlü sınav yapılmaksızın 2024 KPSS (B) grubu puan sıralaması esas alınarak sözleşme yapmaya hak kazananların isim listesi ile işe başlamaları için gerekli belgeler, bu belgelerin teslim edileceği yer ve zaman, Bandırma Onyedi Eylül Üniversitesi resmi internet sayfasında (https://bandirma.edu.tr ve https://pdb.bandirma.edu.tr) yayımlanacaktır. 2- Her ünvan  için  asıl  aday  sayısının beş katı  kadar  yedek  aday  belirlenecek  olup  asıl kazanan adaylardan süresi içerisinde başvurmayan, feragat eden, ataması yapılmayan veya aranan şartları taşımadığı   tespit   edilen   adayların   yerine   yedek   adaylardan   sırasıyla   yerleştirme yapılacaktır. Son adayların puanı eşit olması halinde mezuniyet tarihi önce olana, bunun da eşit
olması halinde doğum tarihi büyük olan adaya öncelik tanınacaktır.
3- Üniversite   internet   sayfalarından   yayımlanan   sonuç   ilanları   tebliğ   mahiyetinde olacağından ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
4- Hak  kazanan  adayların  atanmaları  için  gerekli  evraklar,  başvuru  zamanı  ve  yeri  ile ilgili  bilgiler  Bandırma  Onyedi  Eylül  Üniversitesi resmi  internet  sayfasında  yayımlanacak  olup ayrıca tebligat  yapılmayacaktır. Atama ve işe başlama için gerekli tebligat Kariyer Kapısı üzerinde beyan edilen e-posta adreslerine elektronik olarak yapılacak olup ayrıca posta ile fiziki evrak gönderilmeyecektir.
5- KPSS’de yüksek puan almak, ilanda yer alan sözleşmeli pozisyona yerleştirmede tek başına hak kazandırmaz. Pozisyon için belirtilen genel ve özel şartlara sahip olmayan adaylar değerlendirmeye alınmayacaktır. Eksik evrak, yanlış, yanıltıcı veya yalan beyanda bulunanlar ile bilgilerindeki tutarsızlıklar yüzünden değerlendirmeye alınmayan adaylar bu durumdan dolayı bir hak iddia edemeyecektir.
6- Belirtilen süreler içerisinde istenilen belgeleri tamamlayarak teslim etmeyen ve göreve başlamayan adaylar haklarını kaybederler.
7- Başvuru ve atama işlemleri sırasında gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu veya herhangi bir şekilde gerçeği sakladığı tespit edilenlerin sözleşmesi yapılmaz. Sözleşme yapılmış olsa dahi fesih edilir.
8- İlanda bulunmayan hükümler için genel mevzuat hükümleri geçerlidir

D-İLETİŞİM:

Adaylar başvuru süreciyle ilgili olarak Personel Daire Başkanlığı https://pdb.bandirma.edu.tr  internet  adresinde  yer  alan  iletişim  kanalları  ile aşağıdaki  iletişim  bilgilerinden ulaşılabilir.
Adres:  Bandırma  Onyedi  Eylül  Üniversitesi  Personel  Daire  Başkanlığı  İdari  Personel Bürosu, Bandırma/BALIKESİR

E- DİĞER HUSUSLAR:

1- Üniversitenin  Balıkesir  ili  dışında  teşkilatı  bulunmadığından  Sözleşmeli  Personel Çalıştırılmasına  İlişkin  Esaslar  uyarınca  sözleşmeli personelin  başka  bir  kuruma  naklen  tayini mümkün değildir.
2- İdare ihtiyaca bağlı olarak görev yaptığı il içinde eğitim öğretimin verildiği veya diğer hizmetlerin sunulduğu farklı birimlere kurum içi görevlendirme yapma hakkına sahip olup başvuran adaylar bu durumu kabul etmiş olur.

2408/1-1